Les négociations pour le plan social de Matussière et Forrest sont terminées

Le juge commissaire du tribunal de commerce a validé la possibilité d'une prime supra-conventionnelle. Une prime de 4 400 € nets pour ceux qui seront au chômage. Une enveloppe globale de 625 000 € sera consacrée à la formation. Ces mesures et la gratuité de la mutuelle pendant six mois ont été acceptées par les élus du personnel de Lancey. Ceux de Voiron ont d'abord consulté les employés au cours d'une assemblée générale, qui a validé ces conditions. Les salariés doivent maintenant déterminer dans quelles conditions il souhaite bénéficier de ce plan social. Les lettres de licenciement devraient être envoyées en fin de semaine.